Deine Geschichte endet im Sieg! – englische und deutsche Übersetzung

(Fotos: Bildmontagen aus Fotoarchiv von 50 Erfolgsgrundlagen & WISSEN Agentur Mittelstandsberatung, Buchautor: Uwe Melzer)

„GOTT, deine Augen sahen mich schon, als mein Leben im Leib meiner Mutter entstand. Alle Tage, die noch kommen sollten, waren in deinem Buch bereits aufgeschrieben, bevor noch einer von ihnen eintraf“ (Bibel, AT, Psalm 139,16).

In schwierigen Zeiten mußt Du daran denken, dass keine Sache für Gott eine Überraschung ist. Er sitzt nicht im Himmel, kratzt sich am Kopf und meint: „Oh weh, er hat seinen Job verloren. Das bringt jetzt alles durcheinander. Ach du Schreck; der Doktor hat bei ihr Krebs festgestellt. Josef wurde in eine Grube geworfen. Joel's Vater ist gestorben. Was machen wir denn Jetzt?“

Nein, Gott kennt das Ende schon vor dem Anfang. Er schrieb bereits jeden Deiner Tage in sein Buch. Die gute Nachricht ist, dass Deine Lebensbiografie im Sieg endet, wenn Du im Glauben fest stehen bleibst.

Wenn Dich mal wieder eine unerwartete Herausforderung trifft, dann mache Dir bewusst, dass das für Gott überhaupt keine Überraschung darstellt. Er hat bereits die Antwort, die Versorgung oder die Heilung die Du brauchst.

Stehe fest, bleibe im Glauben, bleibe im Gebet, bleibe in der Hoffnung und glaube, dass Deine Geschichte so lange nicht vorüber ist, wie sie nicht im Sieg geendet hat!

Gebet:
Abba lieber Vater im Himmel, im Namen des Herrn Jesus Christus, danke für die Kraft die ich brauche, um in allen Lebensbereichen überwinden zu können. Ich weiß, dass alle Tage meines Lebens in Deiner Hand sehr gut aufgehoben sind. Ich glaube, dass du mich mit allem ausgestattet hast was ich brauche für Geist, Seele und Leib. In Jesus Christus Namen, Amen. GOTT segne Sie. Christliches Tageswort von Joel & Victoria Osteen aus den USA.



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Englische Übersetzung:

TODAY’S SCRIPTURE - from Joel and Victoria Osteen (USA)

Your Story Ends in Victory!

“You saw me before I was born. Every day of my life was recorded in your book. Every moment was laid out before a single day had passed.” (Psalm 139:16, NLT)

In difficult times, you have to remind yourself that nothing is a surprise to Almighty God. He’s not up in the heavens scratching His head, saying, “Oh, man, he got laid off. That messed up everything.” “Oh, she was diagnosed with cancer.” “Joseph was thrown into a pit.” “Joel lost his father. Now what am I going to do?” No, God knows the end from the beginning. He has already written every day of your life in His book. The good news is that if you will stay in faith, your book ends in victory.

The next time you face an unexpected challenge, remember, it’s no surprise to God. He already has the answer, the provision, the healing you need. Keep standing, keep praying, keep hoping and keep believing that your story isn’t over until your story ends in Victory!

A PRAYER FOR TODAY
Father, thank You for the strength I need to overcome in every area of my life. I know that You hold the days of my life in the palm of Your hand. I believe that You have equipped me with everything I need for spirit, soul and body in Jesus’ name. Amen.


Werden Sie schlau: Gehen Sie in einen Gottesdienst, denn beten fördert das Denkvermögen! Wer sein Gehirn trainieren will, der muss einfach beten. Eine Studie besagt, dass sich auch Gottesdienstbesuche positiv auf das Denkvermögen auswirken. Wie funktioniert das genau? Um schlauer zu werden, muss man anscheinend nur im Gespräch mit Gott bleiben: Eine Studie der Universität von Michigan hat herausgefunden, dass Menschen über 50 Jahre, die an einem Gottesdienst teilnehmen und beten, eine Verbesserung ihrer Gedächtnisleistung bemerken können. Bereits frühere Untersuchungen hatten gezeigt, dass religiöse Einbindung und religiöses Engagement die körperliche und geistige Gesundheit älterer Personen fördern. Laut der neuen Ergebnisse sind ein häufiger Gottesdienstbesuch und privates Gebet mit einer stärkeren kognitiven Gesundheit bei den Studienteilnehmern verbunden. … vollständigen Presseartikel lesen bei WordPress

Hillsong Konstanz - Herzliche Einladung zum Gottesdienst - Jeden Sonntag, 10:00 Uhr, 12:00 Uhr und 17:00 Uhr - Schneckenburgstr. 11, 78467 Konstanz
Junge Leute, ältere Leute, und viele Kinder und Familien jeden Alters und unterschiedlicher Herkunft kommen am Sonntagmorgen zum Gottesdienst! Gemeinsam stehen wir im Lobpreis und hören Predigten aus Gottes Wort, die uns nicht nur am Sonntag sondern auch für Montag bis Samstag ausrüsten und unser Leben stärken. Die Kirche ist mit Menschen gefüllt. Viele sind zu Besuch und bleiben nach dem Gottesdienst noch auf einen Kaffee. Hillsong Church Konstanz - Hillsong Church Düsseldorf - Hillsong Church München - Hillsong Church Zürich - Hillsong International


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Erfolg: 4 Grundregeln für wirklich gute Chefs (-innen)!

(Fotos: Bildmontagen aus Fotoarchiv von 50 Erfolgsgrundlagen & WISSEN Agentur Mittelstandsberatung, Buchautor: Uwe Melzer)

Wer als Chef (-in) die Probleme seiner Mitarbeiter wirklich zu verstehen versucht, hat bereits den ersten Schritt getan.

Viele Chefs (-innen) haben Schwierigkeiten damit, zuzugeben, wenn sie etwas nicht wissen – aus Sorge, dass es als Schwäche interpretiert wird.

Deswegen ist es für Sie eine der größten Herausforderungen, auch mal innezuhalten, still zu sein und zuzuhören, schreibt der Führungskräfte-Coach Thomas Koulopoulos in einem Beitrag für das Wirtschaftsmagazin „Inc“.

Niemand erwartet vom Chef (-in) intellektuelle Überlegenheit oder perfekte Lösungen auf Kommando. Stattdessen solle dieser sich unterschiedliche Perspektiven einholen und durch Kommunikation zur bestmöglichen Lösung kommen. Das wichtigste Stichwort: "Empathie".

Ob ein Gespräch mit dem Chef oder der Chefin angenehm und hilfreich verläuft, hängt häufig von der Führungskraft ab. Wahrscheinlich ist jeder schon einmal aus einem Meeting gekommen und hat sich innerlich geschworen, es eines Tages, falls man selbst einmal Führungskraft werden sollte, anders zu machen.

Doch welche Fähigkeiten sind es eigentlich, die solchen Vorgesetzten fehlen? Laut Thomas Koulopoulos, einem Führungskräfte-Coach, ist die wichtigste Eigenschaft eines guten Chefs (-in) Empathie: „Das Schwierigste an meiner Coaching-Arbeit mit Gründern und Geschäftsführern ist es, sie dazu zu bringen, dass sie aufhören zu reden, still sind und zuhören“, schrieb er im US-amerikanischen Wirtschaftsmagazin „Inc“. Außerdem müssen Chefs (innen) nicht nur zuhören, sondern auch lernen, die Aussagen ihrer Mitarbeiter nachzuvollziehen, erklärt Koulopoulos weiter.

Falls Sie schon Chef (-in) sind oder es einmal werden wollt, haben wir für Sie die vier Eigenschaften aufgeführt, die eine gute Führungskraft mitbringen muss.

1. Üben Sie sich in Empathie statt Egoismus!

„Wir denken oft, dass Empathie etwas ist, das jemand einfach von Natur aus besitzt“, schreibt der Coach. Empathisch zu sein, ist aber etwas, das man lernen und verbessern kann.

Üben Sie sich darin, indem Sie Ihre Mitarbeiter wirklich zu verstehen versuchen. Zum Beispiel können Sie sich angewöhnen, die Beschwerden des Mitarbeiters (-in) in zusammengefasster Form zu wiederholen – Koulopoulos nennt diese Taktik „aktives Zuhören“. So sind Sie erstens gezwungen, genau hinzuhören, zweitens vermeidet Sie Missverständnisse und drittens vermittelt Sie dem Mitarbeiter das Gefühl, wirklich verstanden zu werden.

2. Sie akzeptiert, dass Sie nicht alles besser wissen, als Ihre Mitarbeiter (-innen)!

Nur weil Sie in der Chef-Etage sitzen, heißt das nicht, dass Sie allwissend sein müssen. Tatsächlich wird es so manche Mitarbeiter (-in) geben, die den Konzern besser kennen als Sie oder die in bestimmten Themenfeldern über ein höheres Expertenwissen verfügen als Sie.

Als Chef (-in) müssen Sie keine intellektuelle Überlegenheit demonstrieren, um von Ihren Mitarbeitern respektiert zu werden – ganz im Gegenteil. Auch wenn Sie bei einem Thema anderer Meinung sind, sollten Sie ihren Mitarbeitern (-innen) zunächst einmal Zustimmung vermitteln. Dadurch nehmen Sie ihnen die Angst, dass Sie sich in Ihrer Autorität angegriffen fühlen könntet, und fördern das Vertrauen der Mitarbeiter (-innen). Ihre Kommunikation entspannt sich daraufhin und Sie können das jeweilige Problem gemeinsam genauer betrachten. Auf diese Weise profitieren Sie zudem direkt von der Expertise Ihres Mitarbeiters (-in).

3. Haben Sie Geduld mit sich selbst!

Niemand wird von heute auf morgen zu einem anderen Menschen. „Wenn Sie Empathie lernen wollen, müssen Sie auch lernen, still zu sitzen, wenn andere um einen Ratschlag bitten, und sie zu den Antworten hinzuführen, anstatt sich verantwortlich dafür zu fühlen, ihnen sofort eine Antwort zu geben.“

Nehmt Sie sich die Zeit, um sich mit Problemen auseinanderzusetzen. Ihren Mitarbeitern (-innen) ist es sicherlich lieber, Sie liefern ihnen durchdachte Lösungsvorschläge als schnelle!

Holen Sie unterschiedliche Perspektiven ein, um auf den Grund eines Problems zu kommen. Sie sind kein Orakel, das perfekte Lösungen aus dem Kaffeesatz lesen muss. Stattdessen können Sie die Stimmen und das Wissen Ihrer Angestellten nutzen, um zur bestmöglichen Lösung zu kommen.

4. Ermöglichen Sie ihren Mitarbeitern (-innen) neue Perspektiven und Herangehensweisen!

Wenn Sie gelernt haben zuzuhören und zu verstehen, braucht es nur noch einen kleinen Schritt, um eine Führungsperson zu werden, mit der jeder gerne ins Meeting geht. Versuchen Sie Ihren Mitarbeitern (-innen) im Gespräch neue Perspektiven aufzuzeigen, wie sie Probleme lösen und Aufgaben meistern können. Sie demonstrieren damit, wie gut Sie die Problematik der Mitarbeiter (-innen) verstanden haben und helft ihnen gleichzeitig, indem Sie ihren Horizont erweitern und ihnen ermöglicht, eigene Lösungswege zu entwickeln, die für alle am besten passen.

Wenn Sie all das beherzigen, werden Sie Ihre Angestellten nicht nur deshalb akzeptieren, weil Sie eben Chef (-in) sind, sondern auch für Ihre Führungsqualitäten, die ihren Alltag im Büro erleichtern. Sie werden Sie nicht nur respektieren, sondern auch voller Überzeugung hinter Ihnen stehen.


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Du wirst damit fertig! – englische und deutsche Übersetzung

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„Er wird mich erhalten bei meiner Kraft und wird mir Frieden schaffen; Frieden wird er mir dennoch schaffen.“ (Bibel, AT, Jesaja 27,5).

Jesaja sagte: "Ergreife seine Kraft."
Wenn Du sagst: „Das schaffe ich - damit komme ich klar!“ dann ist das nicht nur ein Beweis Deiner positiven Einstellung. Du nimmst tatsächlich damit Kraft in Anspruch. Wenn Du das sagst, wirst Du Kraft gewinnen. Deshalb sagt auch die Schrift: „Der Schwache sage, ich bin stark.“

Wenn Du immerzu nur über das Problem redest „...der Job macht mich fertig; ...der Lehrer ist ein schwieriger Typ; ich werde das Examen niemals schaffen; ...mein Partner ist eine Null; ich weiß nicht was ich noch tun soll.“ dann saugst du Dir selbst die Kräfte aus.

Wenn Du Niederlage aussprichst, dann verlassen Dich Kraft und Kreativität. Lass Dich nicht von den Dingen überwältigen. Du bist kein Opfer; Du bist ein Sieger!

Egal was über Deinen Weg kommt, Du kannst damit fertig werden! Du bist dafür gerüstet und ausgestattet. Wenn Du mit Gott weiterhin übereinstimmst, dann wird er das nehmen, was zu deinem Schaden gedacht war und es zu Deinem Vorteil umdrehen. Die Schwierigkeiten werden Dich nicht mehr besiegen, sondern Dich voranbringen in ein Leben des Segens und des Sieges, welches er schon für Dich vorgesehen hat!

Gebet:
Abba lieber Vater im Himmel, im Namen des Herrn Jesus Christus, danke für deine Gnade und Barmherzigkeit in meinem Leben. Danke, dass ich mit allem klarkommen werde, was mir begegnet. Ich liebe dich und empfange die Stärke von dir für alle meine Lebensbereiche. In Jesus Christus Namen, Amen. GOTT segne Sie. Christliches Tageswort von Joel & Victoria Osteen aus den USA.



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Englische Übersetzung:

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You Can Handle It!

“Let him take hold of My strength, that he may make peace with Me...” (Isaiah 27:5, NKJV)

Isaiah said, “Take hold of His strength.” When you make this declaration, “I can handle it,” that’s not just being positive. You’re taking hold of strength. When you say it, you’re getting stronger. That’s why the scripture says, “Let the weak say, ‘I am strong.’ ” If you’re always talking about the problem saying, “I can’t stand this job.” “This professor is so difficult. I’ll never pass his course.” “My loved one didn’t make it. I don’t know what I’m going to do.” All that does is drain you. When you talk defeat, strength is leaving. Energy is leaving. Creativity is leaving. Don’t let those things overwhelm you. You are not a victim; you are a victor!

No matter what comes your way, you can handle it! You are ready for it and equal to it. If you will stay in agreement with God, He will take what is meant for your harm and use it to your advantage. That difficulty won’t defeat you. It will promote you into the life of blessing and victory He has in store for you!

A PRAYER FOR TODAY
Father, thank You for Your grace and mercy in my life. Thank You for giving me the strength to handle anything that comes my way. I love You and receive Your empowerment in every area of my life in Jesus’ name! Amen.


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